12月17日，最后企劃2008屆新員工的內(nèi)蒙招聘之行正式落下帷幕。經(jīng)過初試、復試兩輪篩選，現(xiàn)場考核、總部評定等多輪評判，最終有25位同學從500余位應聘者中脫穎而出，順利通過全部考核，并將于2008年3月20日進入煙臺總部，與其它地區(qū)的新員工共同參加公司2008屆新員工的整體培訓和實習安排，內(nèi)蒙招聘計劃屆時圓滿結束。

我司2008年的新員工招聘計劃，主要針對山東和內(nèi)蒙古兩大地區(qū)進行。應內(nèi)蒙古大學、內(nèi)蒙古工業(yè)大學聯(lián)合招聘會的邀請，12月4日---12月10日，我司特委派市場拓展部負責人，進入內(nèi)蒙展開為期一周的“尋寶行動”，分別在多家學校設立了專場招聘，并參加了內(nèi)蒙古大學和內(nèi)蒙古工業(yè)大學聯(lián)合舉辦的內(nèi)蒙古全省高校大型招聘會，期間受到500多名同學的熱捧。

其中，在內(nèi)工大招聘會現(xiàn)場，短短半天即收到213份應聘簡歷，展位前全天應者云集、水泄不通，在會場內(nèi)形成極大震動。在場采訪的內(nèi)蒙古電視臺臨時決定，邀請我司招聘負責人出席內(nèi)蒙衛(wèi)視經(jīng)濟生活頻道的《百姓熱線》訪談節(jié)目，就如此火爆的招聘場面與學校、學生進行了面對面的暢談，為面臨就業(yè)的廣大學生排憂解惑。